Qui sommes-nous ?

La Délégation Régionale Académique à la Formation Professionnelle Initiale et Continue (DRAFPIC) œuvre pour le développement de la formation et de l’insertion professionnelle dans l’académie de Paris. Forte d’une centaine de collaborateurs, elle valorise la formation tout au long de la vie.

Dans ce cadre, l’IFAP du lycée d’Alembert recrute un·e coordonnateur·rice pédagogique pour accompagner les parcours en apprentissage et en formation continue. Vous serez un·e acteur·rice clé du bon fonctionnement de l’institut, en lien étroit avec la responsable du site.

Vos missions

Votre quotidien s’articulera autour de plusieurs axes :

Missions pédagogiques

• Suivi pédagogique des parcours des apprenants.
• Interventions en face à face pédagogique (régulation, remédiation, révision — individuel et collectif) à hauteur de 14 heures par semaine maximum.
• Préparation des contenus et participation à la planification pédagogique du DEAP.
• Animation de l’équipe pédagogique et transmission des informations utiles au bon déroulement de la formation.
• Participation aux certifications : encadrement, correction des épreuves.
• Participation aux instances pédagogiques, aux réunions d’équipes et qualité.
• Participation au recrutement et à la sélection des nouvelles cohortes.

• Identifier, contrôler et suivre les terrains de stage.
• Organiser des rencontres avec les employeurs partenaires en collaboration avec la responsable du site.
• Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique et du plan de communication (print, salons, réseaux sociaux…).

• Suivre l'édition des conventions de stage, les attestations d’entrée et sortie de formation, et réaliser les dossiers de certification.
• Participer au suivi des sélections et compléter les bases de données dans GENEPI.
• Utiliser les outils numériques collaboratifs : Office 365, plateformes LMS gret@distance.

• Appliquer et faire respecter les procédures internes (qualité EDUFORM).
• Participer aux audits internes et externes.
• Maîtriser les documents référencés et leur utilisation.

Liste non exhaustive

Nous recrutons et reconnaissons tous les talents, et nous sommes attachés à la mixité et à la diversité.

Profil

• Vous êtes titulaire d’un diplôme d’état d’infirmier.ère ou d’infirmier.ière puériculteur.trice. Vous justifiez d’une expérience minimum de 1 an sur un poste similaire.
• Maîtrise indispensable de Pack Office (Excel avancé) et Office 365.
• Connaissances des plateformes GENEPI, YPAREO et LMS appréciées.
• Orthographe irréprochable et qualités rédactionnelles.
• Organisation, rigueur, autonomie et esprit d’initiative.
• Sens du service public, discrétion et confidentialité.
• Bonnes qualités relationnelles et goût du travail en équipe.

Avantages

• 75% titre de transport
• Restaurant d’entreprise
• 44 jours de congés+ 3-7 jours Bonifiées
• Télétravail 1 jour/semaine
• Rémunération selon profil.
• CDD 1 an

Si vous êtes animé(e) par le sens du service public et le travail en équipe, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Postulez dès maintenant et rejoignez-nous pour faire la différence !